深圳疆拓公司出名了， 因为台风原因，怕耽误交货周期，要求员工在9月27日加班一天

深圳疆拓公司出名了， 因为台风原因，怕耽误交货周期，要求员工在9月27日加班一天，结果被员工告到劳动局了。 公司觉得，平时都是朝9晚6从不加班的。这次特殊情况，员工一点都不体谅公司，既然这样的话，公司一纸令下，把所有假期都取消了。 居然万圣节，圣诞节这种节还放假半天！良心企业啊 ! 网友表示说： 我以前做的是公司每年都有旅游，后来有几个老娘们找老板要求带孩子一起去，结果经理直接取消年度旅游。没多久，几个老娘们儿也被干掉了，公司又恢复了旅游制度。 员工问题更大，又不是经常加班，公司受台风影响积压货物过多，作为员工也应该为公司担待一二，偶尔加个班和公司共度难关。 支持老板的是什么心理，台风不可抗拒，政府调停的不允许调班，企业一封邮件调班，基层员工维权错了吗，周六一天加班费多少钱一个小时，哪个员工愿意调呢 年假是年假跟其他节假日无关。年假不是福利，而是劳动者的法定权利。根据《劳动法》等相关法律规定，劳动者连续工作一年以上即可享受带薪年休假，单位有义务依法安排并支付工资，未休年假需支付3倍工资补偿。但劳动法遵守的企业极少，有些甚至社保都不交还让一帮人鼓吹交了企业要破产员工要失业。 这公司就是道德绑架，真福利那么好，那你这个周六你给算加班啊，你说你赶订单也不差这一天的加班费吧。给算调休就是违法 如果这个台风假是在7、8月份或9月上旬的话，想必老板不会提出补班的。正因为临近国庆长假，仓库积压货物，且对客户来说有违约责任。补班一天，减少违约风险，公司好了员工也好了，何乐而不为？ 对此你们怎么看呢？