亿万富豪马斯克又一次抛出了令人震惊的观点，他表示：“新加坡，还有其他不少国家，正朝着‘灭绝’的方向发展！” 针对这一情况，他进一步呼吁：“要是没有孩子，人类终将走向消失，到那时，世界上所有的政策都将失去意义。我自己有不少孩子，也一直鼓励其他人多生孩子。” 马斯克这番“人口灭绝论”在科技圈掀起巨浪，但若从军事战略角度解读，这位硅谷狂人实则捅破了一层窗户纸：人口结构正在成为21世纪大国博弈的隐形战场。当生育率跌破警戒线，一个国家的征兵基数、军工产能乃至战争潜力都将土崩瓦解。 特别是他将新加坡作为典型案例，这个城市国家2024年生育率已跌至0.8，意味着每代人口将减半，其全民兵役制度正面临无兵可征的窘境。 这个东南亚金融中心现役军人约5万，但适龄男性每年仅1.5万。按此趋势，到2035年陆军规模将萎缩40%。更严峻的是，技术兵种培养周期长达10年，而人口断崖让F-35飞行员、潜艇指挥官等关键岗位面临断层。 新加坡国防部2024年白皮书罕见承认“长期兵源压力”，正尝试用外籍兵团补充。但文化认同问题使这支军队的凝聚力存疑，这与以色列成功整合多族裔的国防军形成鲜明对比。 马斯克的太空探索公司员工平均年龄31岁，而传统军工巨头雷神公司达45岁。这种年龄差折射出更深层问题：美国造船厂焊工平均年龄49岁，F-35生产线技师退休速度比培训速度快30%。没有年轻劳动力，再先进的武器设计图终将沦为废纸。 美国75%的适龄青年集中在东西海岸，这些地区生育率仅1.3，而传统征兵重镇中西部乡村人口持续外流。这种结构性失衡，正瓦解美军的动员基础。 乌克兰战场每天消耗相当于一个营的兵力（约500人），而该国2024年新生儿不足20万。按此损耗率，十年后兵役人口将枯竭。这解释了为何乌军被迫征召45岁以上的预备役人员，甚至考虑招募女性担任战斗岗位。 俄罗斯同样面临困境，虽然通过瓦格纳招募囚犯暂时缓解兵源压力，但适龄男性外逃导致2024年劳动力减少200万。这种杀鸡取卵式的动员，正在透支国家未来。 马斯克旗下Neuralink公司正在研发的脑机接口，某种程度上是对人口危机的技术回应。当人力短缺成为常态，用AI飞行员替代人类、用无人舰艇取代驱逐舰将成为必选项。 以色列已开始尝试“数字双胞胎兵营”，新兵通过VR完成70%的基础训练。这种模式可将培训效率提升3倍，但依然解决不了前线作战的人力刚需。 韩国生育率全球垫底（0.72），导致义务兵役期从18个月延长至24个月。日本自卫队常年缺编15%，不得不将征兵年龄上限调至32岁。台湾地区兵役制刚刚恢复一年，但适龄青年仅18万，难以应对跨海作战需求。 中国虽拥有14亿人口，但出生率连续五年下降，2050年适龄兵源将比现在减少40%。这解释了为何解放军加速推进无人作战平台建设，直-20直升机已实现全自动起降。 德国通过接收120万乌克兰难民，暂时缓解了劳动力危机。但征召外籍人员入伍涉及忠诚度问题，法国外籍兵团近年就出现多起纪律事件。 新加坡尝试用高薪吸引马来西亚青年服役，但文化隔阂难以消除，这种“借兵”模式，远不如以色列对犹太移民的成功整合。 罗马帝国衰落与人口结构恶化有直接关联。但今天的情况更复杂：发达国家生育率下降的同时，非洲人口持续增长，这种失衡可能引发新的地缘政治冲突。 更关键的是技术变量，罗马没有AI和无人机，而现代军队正在用技术补偿人力短缺。土耳其的“无人机蜂群”战术就证明，质量可以弥补数量差距。 这位企业家有9个子女，其中5个是2020年后出生。这种“言行合一”在精英阶层罕见，但也引发伦理争议——其基因编辑公司Neuralink被曝正在研究遗传增强技术。 更实际的是资源分配。马斯克子女享受顶级教育医疗资源，而美国约30%儿童生活在贫困线以下。这种阶层分化，可能加剧人口危机的结构性矛盾。 美军正在推进“算法战司令部”，计划用AI替代30%的分析岗位。陆军测试的“班组核心系统”，允许1名士兵操控3台机器人作战。 但技术突破需要时间。第五代战机飞行员培训仍需8年，核潜艇指挥官成长周期长达15年。这些关键岗位的人力缺口，无法靠短期技术弥补。 马斯克的警告虽刺耳，却揭示了现代国家安全的软肋：当人口金字塔倒置，国防大厦将失去地基。但单纯追求生育率如同刻舟求剑，真正的出路在于构建人口质量与技术创新的新型平衡。 未来的战争，可能不再是青年数量的比拼，而是算法、无人机与精英士兵的融合较量。在这场变革中，哪个国家能率先完成军事范式转型，哪个国家就能掌握下个时代的战略主动权。 信息来源：马斯克：“没有小孩，人类就会不复存在，世界上所有的政策都会不再重要。我有很多孩子，也鼓励其他人多生孩子。” 东南卫视2025-09-30 13:53福建
