现在的老板聪明得很，发通知不盖章也不签名，就是怕担法律的风险。广州一家公司国庆节放假通知，10月1日一10月3日正常上班，10月4日一10月6日放假3天。需要请假的员工要找老板审批，否则按旷工处理。 据公司员工说，他们公司并不是小厂，而是有几百员工的机械厂，还有几家分厂。本来如果能够按照劳动法规定给3倍工资，要求上班也没有所谓，但是他们这几天上班也是按照平时上班计算工资，没有加班费的。 节假日还强制要求员工加班，又不按照劳动法给员工付加班费，公司的做法太过分了吧！
现在的老板聪明得很，发通知不盖章也不签名，就是怕担法律的风险。广州一家公司国庆节
雨后清新的绿意
2025-10-05 06:45:34
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江东曹氏
那不如10/1-10/3放假，10/4开始正常上班
你的选择 回复 10-05 18:22
456刚好给个牛秋节还不好吗？
臧某祥北城配送 回复 10-05 18:43
北方中秋也比国庆中药哈
用户11xxx19
有三天休 算不错了 良心老板
沈阳老雪
不要在网上发牢骚，直接找老板摊牌啊！有的是人干！
沈阳老雪 回复 独一无二 10-05 21:13
至于舔吗[笑着哭]？只能员工抱怨不能老板发声吗[呲牙笑]？
独一无二 回复 10-05 20:16
老板看到你这么会舔，争取年终奖额外多给你100！
精神病院出来的乐子人
要做就做，不做就滚蛋，中国什么都缺，就是不缺人[大笑][大笑][大笑][大笑]
用户21xxx62
想当初公司效益好 过年 国庆全上班不放假 工资算普通 想加班费是作梦 如今效益不好 放假放到发冷 工资吗几百 一千 还好 有点良心
♔︵♚◇妳__狠锺偠﹎﹊
1-2放假3-5上班6-7放假！[滑稽笑]
一米阳光
正常上班给3倍工资没意见吖
AA龍AA
有三工吗？有的话还可以
火山
老板:你不干，大把有不是人干的人干，你干不干？
用户21xxx62
其实国家假期 与制度 与普通上班族没有大太关系的 国假都是给公务员事业编单位制订的
用户10xxx07
还有更过分的老板，我们这里有个酒巴，国庆期间的上班长期不按国家的节假日标准计工资，只是节后按1:1补休，且还每人先扣300元，下次发工资补回！这是什么天理啊……
用户10xxx46
我们才一天[裂开]
用户11xxx04
如果是在巴西，这公司会怎样
尘封
我们加班八天，按正常上下班时间但是一号和六号不用打卡的怎么说
独一无二 回复 10-05 20:20
说1号和6号不用打卡？你照打就是了，不给打就录像取证，以备后患！