不出所料！ 京东要接下最沉的压力担子！ 京东现有员工超过90万人，预计到2025年11月港股总市值约450亿美元。 对比一下其他企业：腾讯：7600亿美元阿里：4000亿字节跳动：4000亿以上拼多多：约1930亿看到这里不得不感叹，京东的市值怎么这么低啊？难道是被遗忘了？ 要知道京东现有员工超过90万人，这些员工可都是吃粮的。京东的员工在各大企业中也是最多的了，而这些员工中有超过7成的员工都是在京东物流与配送部门。 近年来京东员工人数还在不断增加，单是在2025年就预计新增28万岗位。这些新增岗位主要是因为京东物流网络的不断扩张，以及京东海外业务的不断增长。虽然说京东采用的是重资产模式，这种模式对比轻资产模式的人力成本要高很多。但是重资产模式也有好处，那就是可以提供分钟级的配送服务，以及对员工的就业保障。 不得不说，京东的员工规模在各大同行中是遥遥领先的，刘强东也正是因为重资产模式保障了员工的权益，才被不少人称赞道德模范，责任企业，担当企业。 赚钱的路子有千万条，可像京东这样把员工当家人、把责任扛肩上的，才最圈粉！在如今竞争激烈的商业世界里，很多企业为了追求利润最大化，往往会选择轻资产模式，尽可能地降低人力成本。但京东却反其道而行之，坚持重资产模式，不断扩充员工规模，这背后体现的是一种长远的战略眼光和深厚的人文关怀。 京东物流网络的扩张，让商品能够以更快的速度送到消费者手中。那分钟级的配送服务，就像是给消费者吃了一颗“定心丸”，让大家在购物时更加放心和舒心。想象一下，当你急需某样东西时，京东能迅速将其送到你面前，这种体验是多么美妙。 而京东海外业务的增长，不仅为企业开辟了新的市场，也为员工提供了更广阔的发展空间。那些新增的岗位，就像是一扇扇通往未来的大门，吸引着无数有梦想、有才华的人加入京东这个大家庭。 虽然京东的市值目前看起来不如一些同行，但这并不影响它在人们心中的地位。因为它用实际行动诠释了什么是企业的社会责任，什么是对员工的关爱。它没有把员工仅仅看作是赚钱的工具，而是当作并肩作战的伙伴，一起为了企业的发展、为了消费者的满意而努力奋斗。 相信在未来，随着京东业务的不断拓展和完善，它的价值会被更多人所认可。而京东也将继续肩负起那份沉甸甸的责任，在商业的道路上越走越远，成为更多企业学习的榜样。
