🌹主要职责 1. 政策落实与权益维护：贯彻落实有关发展企业的法律法规和方针政策，依法维护企业合法权益。 2. 专项资金申报：牵头组织企业申报扶持企业发展的各类专项资金及专项基金，帮助企业争取政策支持和资金扶持。 3. 服务体系建设：协调联系行业协会、相关部门及其他机构，推进为企业提供融资担保、市场开拓、人才培训等多方面、多层次的服务体系建设，协助搭建校企合作平台。 4. 资源整合与对接：牵头整合社会服务资源，建立企业共性需求和机构服务产品对接机制，促进企业与各类资源的有效匹配。 5. 营商环境优化：配合有关部门做好优化营商环境相关服务工作，负责收集整理企业困难、问题咨询及投诉，并协调相关部门予以解决。 🌹重要科室 1、政策法规科：宣传解读惠企政策，为企业提供政策咨询服务，指导企业办理政策申报手续，帮助企业争取政策支持。 2、融资服务科：为企业提供融资咨询和对接服务，协调金融机构与企业的合作，帮助企业解决融资难题。 3、技术服务科：组织专家团队为企业项目申报提供咨询和辅导，帮助企业争取政府专项资金支持。搭建技术服务平台，为企业开展创业创新提供技术创新等服务。 4、创新创业科：承担创业创新示范基地建设相关工作，为企业提供创业辅导、孵化服务，组织开展创新创业活动，激发企业创新活力。 5、市场开拓科：帮助企业做好市场调研、市场开拓等服务工作，组织企业参加各类展会、推介会，协助企业进行产品推荐，提升企业市场竞争力。 6、企业人才培训科：拟定人才培训规划和计划，配合有关部门做好企业各级各类人才培训工作，协助落实培训资金，为企业培育高素质人才。 7、平台管理部：负责中小企业公共服务平台的建设和管理，整合各类服务资源，为企业提供一站式服务，提升服务效率和质量。 🌹单位特点 企业服务中心一般是工信局下属的全供事业单位，岗位专业性较强、工作内容贴近企业、竞争程度中等偏上、职业发展前景较好。招聘以经济学、管理学、计算机科学、工业工程等相关专业为主。工作围绕企业服务展开，需与企业密切沟通，了解企业需求，落实惠企政策，协调解决企业问题，因此对报考人员的沟通表达和人际交往能力有一定要求。 🌹学长推荐指数 发展指数：⭐️ ⭐️ ⭐️ 忙碌指数：⭐️ ⭐️ 人脉资源：⭐️ ⭐️ ⭐️