2026年5月,三星电子差点上演史上最大规模罢工,近4.8万工会员工计划停工18天。这场风波源于2025年12月开始的劳资谈判,围绕薪资涨幅、奖金分配和福利待遇,双方分歧巨大,谈判在2026年3月破裂。员工觉得公司利润大增,自己却没得到相应好处。
工会一怒之下决定罢工,生产线停摆,半导体等环节全受影响。可就在罢工要启动时,却突然叫停。原来三星算了笔账,罢工一天损失十几亿,比给员工涨一年工资还多。更要命的是怕丢订单,高通、苹果等盯着,订单一旦给了台积电、SK海力士,损失就大了。

2026年5月,三星电子差点上演史上最大规模罢工,近4.8万工会员工计划停工18天。这场风波源于2025年12月开始的劳资谈判,围绕薪资涨幅、奖金分配和福利待遇,双方分歧巨大,谈判在2026年3月破裂。员工觉得公司利润大增,自己却没得到相应好处。
工会一怒之下决定罢工,生产线停摆,半导体等环节全受影响。可就在罢工要启动时,却突然叫停。原来三星算了笔账,罢工一天损失十几亿,比给员工涨一年工资还多。更要命的是怕丢订单,高通、苹果等盯着,订单一旦给了台积电、SK海力士,损失就大了。
