用户10xxx61 回复 06-01 11:46
老李啊，知道最后为啥只有一颗子弹留给自己吗[并不简单]

用户47xxx31 回复 06-01 14:06
咋了，提前通知了也给赔偿了，还赖着不走啊？要不企业给你得了？既要还要的嘴脸是真难看啊。

用户64xxx07 回复 06-01 14:10
多少关系户等着签合同，没过硬关系，重签？门也没有

逍遥自在345 回复 06-01 12:48
少有。希望劳动介入保障，好聚好散，

momo 回复 06-01 15:51
一般员工都转劳务派遣了，或者就走人。

淡定哥 回复 06-01 13:36
公司经营情况发生最大改变，不提前一个月n+1，提前一个月n，正规操作其实很难2n的

用户88xxx96 回复 淡定哥 06-01 13:46
你说的是经营困难导致的裁员情况吧

用户10xxx14 回复 06-01 15:43
2n+1是公司没有签合同你去上诉，正常流程都是n或者n+1想离职要钱也得看看劳动法

淡定哥 回复 06-01 13:35
首先，一个基本概念就是没有2n+1。2n已经是违法了，公司还需要提前一个月通知我违法了？