上四休三大小周工作制看着这套上四休三的作息规则,只觉得满是不切实际的空想,徒增心里落差。
光是完整双休、规范加班费这类基础权益都没能全面落地,空谈更宽松的休息制度实在没有意义。企业运营成本、岗位人力调配的现实难题摆在眼前,就算真推行,多半也会伴随薪资缩水、单日工作量翻倍的变相妥协。
满心期待最后却看不到可行落地途径,只让人平添无力,当下更该优先落实现有的劳动保障标准。 上四休三大小周工作制
上四休三大小周工作制看着这套上四休三的作息规则,只觉得满是不切实际的空想,徒增心里落差。
光是完整双休、规范加班费这类基础权益都没能全面落地,空谈更宽松的休息制度实在没有意义。企业运营成本、岗位人力调配的现实难题摆在眼前,就算真推行,多半也会伴随薪资缩水、单日工作量翻倍的变相妥协。
满心期待最后却看不到可行落地途径,只让人平添无力,当下更该优先落实现有的劳动保障标准。 上四休三大小周工作制