前华为天才少年李博杰吐槽DeepSeek面试这事，其实挺典型的。

面试官觉得你双屏瞟一眼就是作弊，要自证清白；候选人觉得这是基本的办公环境，被冒犯到直接离场。

这事儿也给行业提了个醒：招聘流程的专业度，往往比技术实力更能暴露一家公司的管理底色。

毕竟，让候选人自证没抄袭，这操作本身就很迷。

面试，面试，是互相面试，互相选择，在我看在DeepSeek的面试官还是有些傲慢了，你如果怕被别人抄袭代码，你可以脱敏或者选择绝对安全的地方面试。而不是让面试人员自证清白。在法律面前都是谁质疑，谁举证，他凭什么让别人自证清白？前华为天才少年吐槽DeepSeek面试