领导嘴上器重，未必是真重用
做了三年行政，我看透一件事：领导总把“靠谱”挂嘴边，不一定是好事。
从前老板频频夸赞我踏实稳重，大小琐事全都放心交给我。可随之而来的，是没完没了的杂活，别人不愿接手的琐事、临时突发的麻烦，一股脑全堆到我身上。遇到工作出纰漏，无人担责时，我还常常被迫背锅。
很多领导口中的“器重”，只是看中你任劳任怨、不会拒绝。嘴上给予肯定，实则把你当成兜底工具，却很少给到升职、加薪、核心业务资源。一味包揽琐事，只会消耗大量精力，没时间深耕能提升自己的核心工作。
分清两种认可：一种是带你成长、给你机会的重用；另一种是只榨取你的付出、空口夸赞的利用。面对后者要学会划清边界，合理分摊工作，别
