前华为天才少年吐槽DeepSeek面试

deepseek 里面的人才密度高得恐怖，中国一流名校、世界顶级名校的随手一抓一把。李博杰这种履历的，在deepseek里面也不算是有多出色，否则也不会还要考他coding。说白了，人家也没有很想要他，否则也不会缺乏最基本的尊重。
李博杰这种顶着前华为天才少年，博士，科学家光环，讲究系统架构优雅，思维范式推演的硅谷范的高端人才，可能只是他们眼中的PPT科学家。

我觉得天才少年这个称号对于找工作来说是个负资产，除非自己创业拉投资。甚至有的公司，特别是觉得自己在相关技术方面做得不错的公司，也不缺这类人才的公司，可能会对有这种光环的人带有偏见。Deepseek属于扁平化管理，如果里面有人光环太重，就会带来不一样的影响，可能会影响这种管理模式。