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日本真是装都不装了——居然琢磨着派特种部队到中国来劫人。这是2026年6月真
日本真是装都不装了——居然琢磨着派特种部队到中国来劫人。这是2026年6月真实上演的闹剧：两名日本人在大连被中国海关依法扣下后，日本网上有右翼分子当场喊话政府，要照搬美国三角洲部队的模式，搞一支精锐小队，悄悄摸进中国境内把人“抢回来”。自己人在国外犯了事，不低头、不认罚，第一反应竟是武装营救。这哪还是法律问题，根本是把别国的主权当成了自家后院，连最基本的尊重都扔进了太平洋。事情起因是在2026年5月18日和5月25日，大连海关先后扣下了两名日本籍男子。这两人都是日本电机巨头富士电机的员工，一个是富士电机中国当地法人的高管，另一个是从日本派过来的出差人员。他们被扣的理由是涉嫌“走私国家禁止进出口的货物、物品罪”。具体干了什么？据共同社援引多名相关人士的消息，这两人试图把稀土磁体以可拆卸的状态加工成电机等产品，伪装成普通商品申报出口，等货到了日本再拆出来提取稀土。这手法说白了就是“夹带走私”——把管制物资藏在普通商品里蒙混过关。他们犯事的这个时间点很敏感，自2025年11月高市早苗上台并发表涉台错误言论后，中国从2026年1月开始大幅收紧了对日的两用物项出口管制。据《日本经济新闻》报道，今年3月和4月，中国对日稀土出口同比下降超过80%。日本企业想通过正规渠道买稀土，基本拿不到许可了。这种情况下，有人就动起了歪脑筋，这两个人就是典型。6月24日，日本官房长官木原稔在记者会上证实了两人被扣的消息。同一天，中国外交部发言人郭嘉昆在例行记者会上回应：两名日本人因违反中国法律被中方主管部门依法拘留。他还特别补了一句——日方应教育提醒在华日本公民和企业遵守中国法律法规。按理说，自己国家的人在别国犯了法，被依法处理了，正常的反应应该是配合调查、该认罚认罚、该反思反思。但日本网上的极右翼不这么想。消息传回日本后，雅虎评论区直接炸了锅。有人嚷嚷着要高市早苗政府创建类似美军三角洲部队或海豹突击队那样的特种部队，能秘密潜入敌国救出本国国民。还有人直接喊话自卫队，要求派特种部队潜入中国境内强行救人。更有甚者，鼓噪政府应模仿美军特种作战行动模式，实施对外营救行动，将涉案人员强行带回日本。这种话放到任何一个正常国家的舆论场，都够得上精神失常。自己人走私被抓了，不反思为什么违法，第一反应是派兵去劫人？这是把中国当成什么了？而且这种言论不是孤立的个案。2026年3月24日，一名23岁的日本陆上自卫队现役军官村田晃大，携带刃长18厘米的刀具，翻墙强行闯入中国驻日本大使馆，扬言要杀死中国外交人员。同一年4月，又有人自称“应急预备自卫官”，通过网络视频向中国驻日使馆发出恐怖威胁，声称安装了遥控炸弹。自卫队现役人员持刀闯馆、右翼分子公然滋扰在日中国公民、中国留学生在东京街头遭冲撞、香港游客在北海道被殴打——这一连串事件放在一起看，日本右翼势力的嚣张程度已经到了匪夷所思的地步。回到这次稀土走私案，日本右翼喊得震天响，但日本官方是什么反应？木原稔在记者会上除了确认拘留时间和涉嫌罪名，只说了两句话：两人健康无虞；日本政府会“与本人及相关人员联系，从保护日本人的角度妥善应对”。一句硬话没有，一个强硬姿态不敢摆。毕竟日本陆上自卫队的“特殊作战群”2004年成立，满打满算才300来人。加上“西部方面普通科连队”660人、海上自卫队“特殊警备队”和警察系统的“特殊急袭部队”，加起来不到两千人。就这点家底，想在中国境内搞武装营救？中国人民解放军仅一个陆军集团军就超过五万人。更别说中国沿海的防空体系、雷达监控、海警巡逻——日本特种部队能不能活着落地都是个问题。这种情况下喊“派特种部队抢人”，不过是无能狂怒罢了。截至2026年7月1日，这两名日本人已被正式逮捕。按照中国刑事诉讼程序，从逮捕后到检察机关决定是否起诉，嫌疑人最长可被拘押7个月。案子该怎么审就怎么审，法律该怎么判就怎么判。两个走私犯，不会因为国籍特殊就享有法外特权。日本右翼的“特种部队抢人”梦，醒醒吧。现在都2026年了，不是1937年。
委内瑞拉强震下，7名中国公民遇难，消息由中国驻委内瑞拉大使馆公布。6月25日
委内瑞拉强震下，7名中国公民遇难，消息由中国驻委内瑞拉大使馆公布。6月25日16时：仅核实2名中国公民遇难，短短一天时间，排查确认新增5名遇难同胞，说明使馆一直在持续摸排失联人员、核对身份。据委内瑞拉官方通报，地震已致本国920人遇难，仍有172人被困废墟；联合国统计超5万人整体失联，大面积垮塌楼房清理周期很长，很多掩埋人员需要几天甚至更久才能挖掘甄别身份。眼下最煎熬的还有那些暂时失联的人，救援人员要顶着余震、危楼二次坍塌的风险一点点清理废墟摸排人员，每一次人数更新都牵动人心。我国驻外使馆也一直在全力摸排在委华人、协调当地救援、同步发布避险提醒，尽可能守护同胞安全，做好应急帮扶。天灾无情，也更能体会防灾避险、应急储备的重要性，也祈愿后续搜救能少一些噩耗，被困人员能多一分生机。
2025年元旦夜，东京新宿街头，两名中国公民被车撞成重伤。几个月前，千代田区两名
2025年元旦夜，东京新宿街头，两名中国公民被车撞成重伤。几个月前，千代田区两名华人在路上被四名男子持铁管围殴至重伤，纯粹出于敌意施暴。有数据统计，在日华人受害者占了针对外籍人群暴力案件的35%，2024年有记录的遇袭死亡15人、重伤28人。与此同时，日本总务省公布的数据显示，日本人一年减少近91万，新生儿仅68万多，首次跌破70万，死亡却接近160万。全国47个都道府县，除了东京，全部人口负增长。这两个事实同时存在，不是巧合。日本一边恨你，一边离不开你。2025年，在日外国居民突破412万，中国人93万，算上已入籍和港澳台同胞，广义在日华人超过117万。同年9258人拿到日本国籍，中国人3533人，连续第二年排第一，把过去几十年一直霸榜的韩国朝鲜人都甩在了身后。日本人的筛选机制精准得令人发指。特定技能签证持有人33.3万，被日本社会叫做“低级蓝领”，想拿永住至少干满十年苦力，期间不能换行业。而高度人才签证，中国面孔占了66%，70分以上住三年拿永住，80分以上住一年就给。经营管理签证更狠，原本500万日元就能搞定，2025年10月后直接抬到3000万，还必须雇一名日本全职员工。到了2026年4月，归化居住年限从5年拉到10年。这不是移民政策，这是人才收割机加废物筛选器。横滨中华街从1859年横滨开港时就存在，一百六十多年了，华人社区依然是日本人嘴里的“平行社会”。老华侨靠三把刀——理发、裁缝、开馆子立足，因为战前的日本根本不允许中国人干别的。今天的华人高学历者进了IT、金融、研发，但他们依然在公共场合刻意避免讲中文，被人问起来自哪里会本能地停顿一秒。一个连自己历史课本都敢篡改、把南京大屠杀写成“南京事件”加括号“说法不一”的国家，凭什么要求别人把它当家人？117万人“活”在日本，却从没被当作自己人。你不过是因为有用才被暂时留下的工具，哪天不再被需要，新宿街头的铁管和车轮随时等着你。
乌拉圭政府近期宣布将对中国公民实施免签，并表示此举是作为中国今年早些时候决定对乌
乌拉圭政府近期宣布将对中国公民实施免签，并表示此举是作为中国今年早些时候决定对乌拉圭实施免签的互惠措施外交部回应外交部网站2026-06-052026年06月05日外交部发言人毛宁主持例行记者会，就乌拉圭政府近期宣布将对中国公民实施免签，并表示此举是作为中国今年早些时候决定对乌拉圭实施免签的互惠措施等问题，回答了记者的提问。埃菲社记者：乌拉圭政府近期宣布将对中国公民实施免签，并表示此举是作为中国今年早些时候决定对乌拉圭实施免签的互惠措施。中方对此有何评论？是否期待此举能进一步推动两国人文交流与合作？毛宁：中国和乌拉圭提升人员往来便利化水平，有利于两国人民增进理解、促进交流与合作。
2026年印度人来华热度显著上升，签证申请量同比增62%，工作签增80%，常住印
2026年印度人来华热度显著上升，签证申请量同比增62%，工作签增80%，常住印籍人员约8.9万-15万，深圳为最集中城市。中国无“移民政策”，仅设永久居留与居留许可通道。•在线办理：2025年12月起，印度公民首次申请中国签证可在线提交，无需亲自前往使领馆。•免采指纹：2026年底前，停留期180日以内短期签证申请人免采指纹。深圳南山科技园的电梯里，印度面孔出现的频率越来越高。他们背着双肩包，操着带口音的英语讨论代码，和本地年轻人没什么两样。官方统计深圳常住印度籍人员不足2万，网传12万是严重夸大。其中七成是短期商务和项目用工，真正长期定居的不到三千人。他们大多集中在IT和跨境电子贸易行业。华为、OPPO、腾讯等企业招聘熟悉南亚市场的印度员工，薪资是印度本土的3到4倍。印度本土每年有几百万理工科毕业生，高新岗位缺口极大。班加罗尔软件园区频繁停电，夏季45℃以上的高温让办公难以持续。欧美国家正在收紧印度移民政策。美国H-1B签证拒签率升至35%，加拿大印度留学生拒签率飙升至74%，英国把永居年限延长到10年。中国成了印度技术人才的性价比首选。治安稳定、电力供水全年无间断，签证流程简化，直航航班从每周30班增至150班。很多人担心会出现大规模移民潮，其实完全没必要过度恐慌。中国是世界上最难拿绿卡的国家之一，每年签发量只有几千张。印度人想拿中国永久居留权，要么是顶尖人才，要么对中国有重大贡献，要么和中国公民结婚满5年且每年住满9个月。绝大多数来华的印度人持有的是商务或旅游签证，有效期最长1年且需定期离境。工作签证一人一签，无法携带全家移民。2025年全国清退了37家印度人开的空壳公司，遣返了数百名非法滞留人员。非法滞留占比不到0.5%，整体处于可控范围。我们不能盲目排外，也不能放松警惕。引进人才要坚持按需引进、优中选优，不能为了短期利益降低门槛。中国的公共资源和就业岗位本来就紧张。如果无限制放宽外来人员居留门槛，势必会挤占本土民众的生存空间。语言不通、文化差异、生活习惯不同，也可能引发一些社会矛盾。这需要我们提前做好预案，加强精细化管理。开放是双向的，我们在吸引外国人才的同时，也要守住国家安全和民生底线。不能让别人来抢我们的饭碗，更不能让外来问题本土化。理性看待印度人来华热潮，既不要夸大其词制造恐慌，也不要视而不见掉以轻心。该开放的开放，该管控的管控。各位读者你们怎么看？欢迎在评论区讨论。
