月薪过万,准点下班,95后却为了一句“帮我倒杯水”愤然离职。 在老一辈管理者眼中,这是“玻璃心”,不懂人情世故;而在年轻人看来,这是边界感的丧失和对个人价值的漠视。 他们要的不是一份简单的“饭碗”,而是双向奔赴的尊重和明确的权责边界。 当“任劳任怨”不再是职场唯一的金科玉律,用脚投票便成了最直接的表达。 这究竟是职场的进步,还是个人主义的泛滥? 你怎么看?
月薪过万,准点下班,95后却为了一句“帮我倒杯水”愤然离职。 在老一辈管理者眼中
星河揽月明
2025-09-30 11:41:05
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