员工脚痛请假因步数超1.6万被开除 这员工请病假被开除的事儿太离谱了。浙江这案例里，员工小陈先是腰扭伤请假，后来脚痛又请假。他每次都按流程来，还提供了医院诊断证明。 就因为脚痛当天微信步数超1.6万，公司就怀疑他“泡病假”，以旷工为由把他开除。且不说步数多不一定就代表没病，小陈在请假流程上也没大问题。公司让交原件资料，他也有自己的顾虑。最后闹上法庭，这公司的做法实在欠妥，员工的权益不该这么被轻易践踏，希望法庭能给出公正的判决。
员工脚痛请假因步数超1.6万被开除这员工请病假被开除的事儿太离谱了。浙江这案例
多彩原野
2025-10-25 12:50:35
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