曹德旺说了句实话：培养一个董明珠这样的人，砸一两亿都没用，你换个人去当格力董事长，能做出她那成绩不？根本不可能！”那是多少年的本事、胆量、硬骨头熬出来的。 “你说，董明珠那样的人，真能花钱造出来？”曹德旺这话一出口，场子安静了，谁都知道他说的不假，一个人能把一家企业撑起来几十年，不是靠运气，也不是靠包装，砸再多的钱，没那份劲儿也白搭。 很多人都拿董明珠当成“成功模板”，可真有人按着她的路去走，十有八九走不下来，这条路太苦，也太硬，不是靠学历，也不是靠资源，而是靠一口气，一股子不服输的劲，她不是坐着电梯上来的，是一点点爬楼梯，一步步蹚出来的。 她刚进格力那会儿，谁也没觉得她会有今天的地位，那时候的她不过是个普通业务员，没人给她开绿灯，也没人替她铺路，她的开始跟别人差不了多少，甚至条件更差，带着孩子，又没什么背景，但她能在一堆人里杀出来，靠的是自己死咬着不撒手的狠劲。 很多人看她现在风风光光，却不知道她当年是怎么熬过来的，别人谈合同，她谈的是信任；别人追销量，她追的是规则，她做事讲究一个“稳”字，不是靠拍脑袋决策，而是看得清、想得透，敢扛事，也敢担责。 她不光盯着眼前的小利，更看长远的方向，别人拼命想挣快钱，她却敢慢下来，先把基础打牢，她知道，企业要活得久，光靠市场是不够的，还得有自己的东西，她一早就看准了技术是根本，不掌握核心，迟早得被人卡脖子。 她干事有个特点，不绕弯子，她要做的事，哪怕一开始没人支持，她也敢顶着干，她不怕得罪人，也不怕被误解，她不是那种八面玲珑的人，但她是那种能把事做成的人，她认准的事，哪怕全世界都反对，她也会咬着牙走到底。 她管企业，不是只管赚钱，她更看重的是企业的底子和骨头，她常说，做企业不能光看报表，那是给别人看的，企业真正的实力，是在困难面前能不能挺得住，是在诱惑面前能不能守得住，这话听着简单，做起来却难得很。 她带着格力一路走到今天，不是一路顺风顺水，中间的坎儿一个接一个，各种质疑没断过，但她没躲，也没退，她的风格很简单：问题来了就解决，困难来了就硬扛，从来不绕过，也不推给别人，她相信企业的命运，得靠自己来掌握。 有些人说她太强势，也有人觉得她太过个人化，但她就是这样一个人，她不愿意让企业被外面牵着鼻子走，也不愿意被短期利益迷住眼睛，她更看重的是长久，是根子，是能不能留下点真正有价值的东西。 她的做法，有时候确实不讨好，但她不是为了讨好谁，她是为了把企业带到她想去的地方，她不是那种随波逐流的领导者，她是那种逆着浪也要划船的人。 她知道，真正能把事做成的，是那些敢承担、敢坚持、敢较真的人，她现在年纪大了，外界也在议论她是不是该退了，但她还在岗位上，没松劲儿。 她不是舍不得职位，而是不想企业刚站稳脚，又走回头路，她觉得只要自己还能动，就还有责任，这种担当，不是随便哪个人都有的。 她对企业的控制欲，确实强。但那不是为了权力，而是为了方向不跑偏，她怕的不是别人上位，她怕的是企业变味，她不是怕放手，而是怕放手之后，一切都变得没了原则，她守着的不是一个位置，是一份执念。 有人说，企业应该制度化、流程化，不该靠一个人来撑。但也有人看得清，有些阶段，没有这样的人，是压不住场子的。特别是在转型的时候，在动荡的时候，企业更需要一个能站出来拍板定调的人，董明珠就是这个角色。 她不是万能的，也不是没犯过错，但她从来没怕过摔跤，她摔了就爬起来，继续走，她不是靠完美赢的，而是靠坚持和韧劲儿赢的，她走的每一步都不容易，但她从不抱怨，也不喊累。 她有时候说话太直，也可能伤到人，但她从不背后搞事，也不玩虚的，她说什么，做什么，都是摆在台面上的，她信奉一句话：企业就是要实打实干事，不玩花样，不搞噱头，这种风格，说白了，就是老实人做老实事。 她带出来的企业文化，也带着这股子劲儿，员工愿意跟着她，不是因为她好说话，而是知道她说到做到，她不是那种光画大饼的老板，她是那种带头干活、冲在前面的领导，她讲究的，是结果，不是过程里的花架子。 现在的格力，确实也遇到不少挑战，市场变了，消费者也变了，电商起来了，传统渠道压力大了，但她没慌，也没躲，她在想办法往前走，在布局新的方向，她不是那种靠回忆吃饭的人，她一直在往前看。 她不怕失败，但她怕没方向，她宁愿试错，也不愿原地踏步，她知道市场在变，格力也得变，但变的前提，是不能丢了根，她现在推的新品牌，也有人质疑，但她不急着解释，她觉得时间会证明一切。 她的做法，不是每个人都认同，但她不在意，她从来就不是为了迎合谁，她是为了把企业带到一个更高的位置，不管别人怎么说，她只看一件事：企业是不是在往前走。
